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武汉理工大学
本科
职位薪资：6001-8000元/月
1.负责新功能需求的分析、测试架构和用例设计；
2.负责测试流程的改进、新方法的导入；
3.负责客户CPTR流程的部署为客户提供完整的解决方案；
4.负责客户项目的认证（FCC/CE/BQB/PTCRB/GCF）支持；
5.跟踪验证客户发现的重大问题，推动问题的解决；
6.组建并招聘测试团队，负责新人的简历筛选和培训
职位薪资：6001-8000元/月
1.负责整个测试团队的建设，管理，人力协调及跨部门沟通
2.制定android手机的测试策略和计划，添加测试用例
3.分析各个运营商（AT&T/Verizon/Sprint）软件需求及设计文档，发布质量报告
4.负责与客户沟通，跟进并汇报项目进度，负责JIRA系统中BUG的跟踪与管理
5.运营商的认证样机（FCC/CCF/CTS/LE）送测
主要参与项目：WI921E/920E F3610/G3616/G3617
职位薪资：6001-8000元/月
1.参与多款NOKIA传统UI与Verizon定制手机的测试任务。
i）分析软件需求及设计文档，开发和更新测试用例，培训新人。
ii）搭建测试环境，执行测试用例，发现软件缺陷。
ⅲ）分析测试数据，发布测试报告。
2.赴委内瑞拉，参与电信定制手机NOKIA 8208的实网测试。
i）理解电信的产品需求与测试规范，熟悉CT的网络环境。
ii）执行各项实网相关功能测试，发现软件缺陷: WAP Browser，Brew download，Bluetooth，Email，MMS，Mobile IM，VOD，MOD，PEK, GPS。
iii）运用QPST，QXDM，QCAT等工具捕获log，帮助RD解决问题。
iv）总结测试经验，更新测试方法。
3.担任NOKIA 6275的Error Manager
i）负责与客户沟通确定bug的严重级与优先级
ii）跟踪bug状态
iii）发布产品质量周报
